Lowongan PT Nestle Posisi :
HEAD of AREA ( Kalimantan Area )
Gambaran Pekerjaan :
- Mendefinisikan stategies untuk memberikan hasil baris atas bulanan dan tahunan daerah/distributor.
- Memimpin, mengembangkan dan mengelola operasional distributor yang terkait, termasuk fasilitas/infrastruktur yang tepat dan distribusi tim (Penjual) untuk mendukung tujuan penjualan.
- Mendirikan pemenang di toko, terutama di kunci pelanggan dengan tepat mendukung (dari orang-orang dan aktivitas), dengan terus meninjau efektivitas tindakan dalam toko kami.
- Memastikan pelaksanaan KPI’s melalui distributor tim (dekat koordinasi, biasa memeriksa).
- Mengelola lain isu-isu terkait area, halus penanganan keluhan konsumen apapun, pihak berwenang setempat dan proyek-proyek perbaikan wilayah.
Persyaratan Pendidikan :
- Pendidikan min. S1 dari semua jurusan
- IPK min. 3.00
- Fresh graduate dipersilahkan mendaftar atau dengan pengalaman kerja dalam penjualan ( sales )
- Diutamakan memiliki ketrampilan yang baik dalam keterampilan komunikasi dalam bahasa Inggris
- Memiliki keterampilan komunikasi, keterampilan kepemimpinan dan kepribadian yang baik
- Memiliki motivasi tinggi dan sikap yang positif
- Aktif terlibat dalam kegiatan ekstrakurikuler atau organisasi
- Kandidat harus berdomisili di kalimantan
Tata Cara Pendaftaran :
Dengan mengetahui kriteria dan kebutuhan rekrutmen yang telah dijelaskan diatas dengan demikian para pencari kerja yang merasa memenuhi persyaratan meliputi pendidikan, umur, dll dan memang merasa berminat dengan lowongan kerja terbaru PT Nestle pada bulan Mei 2017 diatas, hendaknya secepatnya untuk melengkapi dan menyusun berkas lamaran kerja seperti surat lamaran kerja, CV atau daftar riwayat hidup, FC ijazah dan transkrip dan pelengkap lainnya seperti Foto terbaru pelamar guna mendaftar dan mengikuti seleksi masuk penerimaan pegawai baru diperusahaan yang dimaksud, dikirim melalui prosedur yang ditetapkan oleh perusahaan yaitu melalui pendaftaran ONLINE ke alamat :
Berakhir selasa 2 Mei 2017
Tidak ada komentar:
Posting Komentar